Кар’єра

У зв'язку з організаційними перетвореннями, оновленням чисельного та якісного складу кадрів, тимчасова адміністрація НАДРА БАНКУ проводить політику, спрямовану на залучення високопрофесійного персоналу, і формує команди топ-менеджерів для роботи у філіях по всій території України, здатних дати новий поштовх розвитку бізнесу в регіонах.

Оголошено конкурс на заміщення наступних вакантних посад:

• Директор філії;
• Заступник директора з корпоративного бізнесу;
• Заступник директора з роздрібного бізнесу ;
• Головний бухгалтер (філії обласних центрів).

Основні функціональні обов'язки:

- виконання бізнес-планів філії в розрізі затверджених показників;

- організація процесу продажу банківських продуктів;

- розвиток існуючих зв'язків та пошук нових можливостей розвитку бізнесу;

- забезпечення виконання вимог законів України, нормативних актів органів виконавчої влади, місцевого самоврядування, Національного Банку України тощо.

Основні вимоги до кандидатів:

- вища освіта (економіка, менеджмент, фінанси);

- досвід роботи в банківській структурі на посаді директора / заступника директора філії з роздрібного або корпоративному блоку / головного бухгалтера філії системного банку або директора не дуже великого банку не менше 3-х років, в банківській сфері - від 5-ти років;

- відмінні управлінські навички;

- знання англійської мови вітається;

- бажано наявність зв'язків у регіонах.

Чекаємо на Ваші резюме із зазначенням вакансії та побажаннями щодо

З повагою,

HR-команда НАДРА БАНКУ

E-mail: Julia.Borodina@nadrabank.kiev.ua

контактна особа: Бородіна Юлія

Оновлено востаннє 22.07.2009