Зарплатные проекты

Вы хотите уменьшить затраты и время на выдачу заработной платы своим сотрудникам? Зачем отвлекать их от рабочего процесса, заставляя стоять в утомительных очередях для получения заработной платы в кассе? Оформите Зарплатный проект, и заработная плата сотрудников Вашего предприятия будет перечисляться на карточные счета в НАДРА БАНКЕ.

Что это такое

  • соглашение между Банком и Вашей организацией о выплате заработной платы Ваших сотрудников с помощью платежных карточек;
  • упрощение процедуры выплат, связанных с трудовыми отношениями, через пластиковые карты НАДРА БАНКА (зарплаты, отпускных, больничных, стипендии и т.п.);
  • гарантия анонимности выплаты зарплаты Вашим сотрудникам;
  • отсутствие необходимости иметь наличные деньги, т.к. есть зарплатная карта НАДРА БАНКА.

Выгоды для Ваc

  • Ваше предприятие сокращает затраты, связанные с получением и перевозкой наличных;
  • зарплатный проект позволяет оптимизировать процесс выплаты заработной платы и упрощает работу бухгалтерии;
  • отсутствуют проблемы лимита кассы и депонирования денежных средств;
  • оперативное удаленное обслуживание Вашей региональной сети по выплатам, связанным с трудовыми отношениями, позволяет экономить рабочее время Ваших сотрудников;
  • использование пластиковых карточек НАДРА БАНКА гарантирует Вашим сотрудникам анонимность при выплате заработной платы, т.е. снижает уровень возможных конфликтов в коллективе;
  • наличие широкого спектра выгодных банковских предложений для держателей пластиковых карточек способствует повышению лояльности сотрудников Вашего предприятия.

Выгоды для Ваших сотрудников

  • бесплатное открытие и обслуживание комплекса счетов, а также выпуск платежных карт для Ваших сотрудников при условии получения зарплаты на счет в рамках Пакетов услуг «Добро пожаловать!»;
  • круглосуточный доступ к средствам на счете при помощи зарплатной карты, а также гарантия безопасности хранения денежных средств на карточном счете;
  • возможность удобно и быстро оплачивать товары и услуги в торгово-сервисной сети;
  • осуществление автоматической конвертации валюты при проведении операций за рубежом;
  • установление автоматического, а также оформление индивидуального овердрафта по желанию клиента;
  • возможность сэкономить не только время, но и деньги, осуществляя операции через сеть банкоматов и информационно-платежных терминалов НАДРА БАНКА;
  • возможность автоматического погашения обязательств по кредитам в НАДРА БАНКЕ при помощи постоянно действующего распоряжения;
  • возможность пользоваться различными кредитными продуктами Банка на льготных условиях.

На данный момент зарплатные проекты от НАДРА БАНКА внедрены на более чем 4,9 тыс. предприятиях во всех регионах Украины, сотрудникам которых эмитировано более 2,7 млн. зарплатных карточек.

Как оформить зарплатный проект в НАДРА БАНКЕ?

Предприятие подписывает договор и предоставляет Банку список своих сотрудников в электронном и бумажном виде - для изготовления пластиковых карточек. Список заверяется печатью и подписями уполномоченных лиц предприятия. Участие предприятия (отдел кадров, бухгалтерия) в этом процессе – минимальное.

При отсутствии текущего счета в ОАО КБ «Надра» Вы можете его открыть, предоставив дополнительно пакет документов необходимый для открытия текущего счета

Более подробную информацию Вы можете получить у корпоративного менеджера НАДРА БАНКА:

Эффективные решения
“Сходи до успіху”
Финансирование строительства